为深入贯彻落实教育部、北京市教育两委等关于教学创新和课程思政等相关部署要求，全面提升专业教师教学创新与课程思政能力，提高三全育人效果，高效实现学校、学院新时代育人目标，英国威廉希尔公司于8月25日下午，组织召开了“2022年教学创新暨课程思政培训会议”。会议邀请了教务处刘文楷处长指导，并邀请了我校取得北京市及全国教学创新大赛重要奖项的李道勇、邢志强两位老师做经验分享。学院副院长孙强主持会议，学院领导班子成员、系主任、责任课教师、18年以来引进新教师及拟报名教学创新大赛的老师参加了此次培训活动。

会议首先邀请了教务处长刘文楷教授出席并讲话，刘教授在肯定英国威廉希尔公司取得突出成绩的同时提出教学更需要创新。他对各位教师提出新期待，希望未来教师们能实现在教学理论、教学方式、教学模式、教学内容以及教学评价等各方面做出创新目标，将“教学工作没有最好，只有更好”的理念铭记于心。

“首届全国高校教师教学创新大赛一等奖”获得者、建筑与艺术学院教师李道勇首先做了经验分享。李老师首先对前两届比赛规则进行了详细解读，介绍了教学创新大赛相关材料的准备工作。随后，李老师详细介绍了教学创新设计新的经验。他指出，要从教学的痛点出发，实现高阶能力培养的目标。李老师强调，在教学过程中，要结合OBE教学理念，做到反向设计、和正向实施，通过动态调整，从而达到持续优化。

北京市高校教师教学创新大赛正高组一等奖、全国赛并喜获大赛三等奖获得者邢志强老师结合自身参加教学创新大赛参赛的经历，分享了创新成果材料，为青年教师参加比赛指明了道路。他建议，要注重教学活动和方法的重构，吸引学生的注意力，实现学生全时浸入参与。邢老师指出青年教师要提前准备、主动思考、合理规划，才能在大赛中取得优异成绩。

最后，赵继新院长进行总结讲话，他表示，新时代下对教师提出更高的要求。只有一流的师资、课程、教材和培养方案才能推动专业、学科的高效发展。赵院长要求各系后期要以本次培训内容心得和体会为基础，继续组织教学创新及课程思政的交流学习活动，以期提升青年教师的教学能力。希望青年教师可以为学院的发展同心协力、贡献力量。